This entry was posted on Friday, July 11th, 2008 at 09:15 and is filed under Про MBA. You can follow any responses to this entry through the feed. Both comments and pings are currently closed.
МВА-МІНІМУМ
« Історія вибору Відгук про програму Executive МВА | Російському МВА не вистачає хороші викладачі і старанні учні »
Диплом МВА для багатьох залишається лише мрією, оскільки програма ця довга і дорога. Тому коли на російському ринку бізнес-освіти з’явився новий незвичайний проект під назвою МІНІ-МВА (ММВА), він викликав великий інтерес.
Організатори проекту, по їх визнанню, прибрали з традиційної МВА все зайве, і в результаті програма коротшала в чотири рази. “Секрет фірми” вирішив розібратися, що залишилося у МІНІ-МВА від МВА звичайною.
Освітній конвейєр
МІНІ-МВА - не російський винахід. Ідея “укоротити” МВА належить західним учбовим закладам. Такі програми є набором семінарів із злободенних тем (стратегічний розвиток, навики переговорів і т. д.). В порівнянні із звичайними МВА, де навчання коштує від $20 тис. до $100 тис., “мини”-программы обходяться недорого.
Наприклад, Південно-західний університет штату Міссурі оцінює тримісячну програму в $995 (заняття проходять раз в тиждень).
Правда, магічну абревіатуру з приставкою “міні” використовують школи далеко не з першого десятка. Попереду планети всіма виявилися в′єтнамці. У банківському інституті Хо Ши Міна в′єтнамські менеджери можуть вивчити МІНІ-МВА, основою якої є не що-небудь, а Executive МВА Гарвардського університету (принаймні, так написано на сайті інституту).
В Росії перша програма МІНІ-МВА з’явилася на початку цього року. Її пропонує Російська школа маркетингу (РШМ), яка виросла з курсів комп’ютерних програм для маркетологів. Успішно просунувши на ринку ці курси, Сергій Ісаков вирішив замахнутися на створення цілої школи, і в 2002 році з’явилася РШМ.
Він досить сміливо назвав проект першою в Росії школою, що спеціалізується на маркетінг-образованії.
Tags: курс, міні, маркетинг, програма, проект, слухач, школа
Про MBA
Схожі записи
- 20 травня МІРБІС запрошує на День відкритих дверей на програми МВА ММВА Executive МВА (09.08.2008)
... : (495) 921-41-80 Web: www.mirbis.ru Вас чекають зустрічі з керівниками програм, студентами і викладачами програм МВА, ММВА, Executive МВА, магістрату, підвищення кваліфікації, Центру міжнародних зв'язків. Інститут МІРБІС запрошує на програми другого вищого утворення модульного формату, який розроблений для людей з високим ступенем зайнятості. Заочне навчання дозволяє слухачам пройти курс ... - Система кейс-контроля (05.07.2008)... Метод казусів Авторство цієї чудової освітньої методики належить Гарвардському університету (США), який почав практикувати case study ще в 1870 році. До цих пір Гарвардська бізнес-школа є лідером по застосуванню кейсів: на їх розбір відводиться 90% учбового часу. "Метод казусів", як перевели case study на російську мову радянські професори в 20-х роках ...
- МВА грант на навчання і акція Бізнес-Удар (07.08.2008)
... Гранти Друкеровського Суспільства доступні як приватним магістрантам, так і учасникам корпоративних програм МВА. При ухваленні рішення про надання гранту враховується ряд чинників, таких як вік і досвід заявника, освіта, стаж і профіль роботи. Квоти включають можливість отримання гранту як досвідченим практикуючим менеджерам, так і фахівцям, що починають. Якщо ви не можете самостійно сплатити ... - МВА to play or not to play (02.07.2008)... 60-65% аудиторії програм МВА психологічно відкриті для інтерактивних занять. Для них гра - це змагання, можливість проявити лідерські якості. 20-25% - напівпасивні учасники, що вважають за краще подивитися з боку на загальну дискусію, і, можливо, вставити декілька реплік. Вони не до кінця вірять в серйозність що відбувається, не прагнуть до активної участі. 10-15% ...
- Ніжний вік МВА (31.05.2008)
... 1988-ою - рік народження вітчизняної бізнес-освіти. Тоді в країні з'явилися перші школи і інститути бізнесу - на базі провідних вузів країни, перш за все економічній спрямованості. Рік потому була створена Російська асоціація бізнес-освіти (РАБО). Це були перші кроки. Друга половина 80-х - час змін, ломки стереотипів, спраги нового і дієвого. ...